专项培训

　　4月7日，临汾中支个险本部开展专项培训，针对本部全员代理人，开展基本法学习，本次培训旨在贯彻落实《个人寿险营销人员基本管理办法》相关要求,提升全体代理人整体工作规范,创建新型服务模式，树立临汾中支个险营销团队的良好形象,提高中支的在当地市场的竞争力。

　　本次培训主要针对新人设定了一系列课程，其中基本法是重中之重，是公司的核心，是营销管理的最高指导原则，是利益报酬分配的基本制度，是业务人员生涯规划的基础，是企业达成经营目标的工具。

　　本次基本法的培训课程主题包括佣金、新人训练支持津贴、新人达标奖、新人转正奖、新人增员奖、新人增才奖、业务专员季度奖、业务员继续率奖金、个人年终奖金、福利关怀、全面保障、新人转正标准、钻石荣誉体系等内容。让新人对自己的岗位有一定的深入了解，对公司的制度有了一定的认识，从而达到对营销人员的规范管理、招募签约、工作职责、日常管理、行为规范、报酬福利及业务考核，做好营销人员生涯规划，保证个险营销人员队伍质量、提高契约品质及经营绩效。

　　通过对基本法全面、完整的学习，充分发挥基本法在促进营销人员团队作业积极性的重要作用，确保业务团队全员及时了解组织管理、报酬福利及工作规范的事项，同时形成“合规人人有责，合规从我做起”的良好企业合规文化氛围，为当前“保险姓保、监管姓监”的背景下公司个险部进行战略转型和可持续发展奠定坚实的基础。

　　临汾中支  刘洁琼